Index égalité Femmes/Hommes 2021

Guérin Plastiques publie ses indicateurs d’égalité salariale femmes/hommes en réponse à la loi du 05 septembre 2018.
Les 5 indicateurs de mesure déterminés par le gouvernement et adoptés par toutes les entreprises sont les suivants :
• écarts de rémunération entre les femmes et les hommes, par catégorie et âge comparables,
• écart dans les augmentations individuelles,
• écart dans les promotions entre les femmes et les hommes,
• augmentations au retour de congé de maternité,
• répartition sexuée des dix salariés ayant les plus hautes rémunérations.

Le résultat final obtenu pour l’index 2021 en matière d’écarts de rémunération entre les femmes et les hommes pour l’année 2020 est 89/100